Ustawa o Promocji Zatrudnienia i Instytucjach Rynku Pracy

(okładka twarda)

Wydawnictwo: Wolters Kluwer
Data premiery: 2011-03-21
Ilość stron: 664

Produkt niedostępny

lub

  • Opis
  • do góry

    Opis

    Komentowana ustawa jest aktem prawnym o dużej doniosłości praktycznej, zwłaszcza ze względu na ciągle wysokie bezrobocie w naszym kraju. Rozległość materii w niej uregulowanej, złożona struktura przepisów oraz nie zawsze dostateczna ich klarowność rodzą wiele problemów interpretacyjnych, czego potwierdzeniem jest bogate orzecznictwo sadów administracyjnych. Na rynku wydawniczym brak jest w zasadzie komentarza, w którym poddano by wykładni wszystkie zamieszczone w ustawie unormowania. Niniejsza publikacja jest próba wypełnienia tej luki i może okazać się przydatna dla szerokiego grona odbiorców. Są wśród nich praktycy, którzy na co dzień spotykają się z problemami dotyczącymi stosowania przepisów ustawy - m.in. pracownicy urzędów pracy, osoby prowadzące agencje zatrudnienia, instytucje szkoleniowe, inspektorzy pracy, a także pracodawcy. Komentarz może być również użyteczny dla tych wszystkich, którzy na płaszczyźnie naukowej zajmują się bezrobociem i funkcjonowaniem rynku pracy.

  • Dane szczegółowe
  • do góry

    Dane szczegółowe

    Tytuł: Ustawa o Promocji Zatrudnienia i Instytucjach Rynku Pracy
    Autor:
    Wydawnictwo: Wolters Kluwer
    Język wydania: polski
    Język oryginału: polski
    Ilość stron: 664
    Numer wydania: I
    Data premiery: 2011-03-21
    Rok wydania: 2011
    Forma: książka
    Indeks: 60373601
    do góry

    Recenzje

  • Recenzje Napisz recenzję
  • Średnia ocena: 0

    5 gwiazdek
    4 gwiazdki
    3 gwiazdki
    2 gwiazdki
    1 gwiazdka
    Kup, zrecenzuj i wygraj

    Napisz recenzję i oceń produkt

    Oceń produkt:
    Tytuł: *pole wymagane
    Recenzja: **minimum 50 znaków
     
    W przypadku naruszenia Regulaminu Twój wpis zostanie usunięty.
    * pole wymagane, ** minimum 50 znaków
    Publikuj ›
    Zamknij
    Dziękujemy za dodanie recenzji
    Podziel się na Facebooku
    Ustawa o Promocji Zatrudnienia i Instytucjach Rynku Pracy - Góral Zbigniew
    Właśnie zrecenzowałem: Ustawa o Promocji Zatrudnienia i Instytucjach Rynku Pracy
    Komentowana ustawa jest aktem prawnym o dużej doniosłości praktycznej, zwłaszcza ze względu na ciągle wysokie bezrobocie w naszym kraju. Rozległość materii w niej uregulowanej, złożona struktura przepisów oraz nie zawsze dostateczna ich klarowność rodzą wiele problemów interpretacyjnych, czego ...
    Zamknij
    Napisz recenzję i oceń produkt
    Oceń produkt:
    Tytuł: * pole wymagane
     
    Recenzja: ** minimum 50 znaków
     
    W przypadku naruszenia Regulaminu Twój wpis zostanie usunięty.
    * pole wymagane
    ** minimum 50 znaków
    Zakaz konkurencji w prawie pracy - Góral Zbigniew, Prusinowski Piotr
    Zakaz konkurencji w prawie pracy
    Książki
    91,99 zł 99,00 zł
    Opracowanie przedstawia rozważania dotyczące zawierania, treści i rozwiązywania umów o zakazie konkurencji. Szczególną uwagę poświęcono problematyce odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji oraz kwestii skutków naruszenia klauzuli konkurencyjnej. Zagadnienie zakazu konkurencji w prawie pracy regulują nie tylko przepisy prawa pracy, lecz także prawa handlowego i ustawy o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji.  Publikacja, będąca efektem wieloletniej praktyki orzeczniczej autora, w sposób kompleksowy i praktyczny opisuje, jak uniknąć strat i zabezpieczyć się przed działalnością konkurencyjną pracownika. Wiele zagadnień zostało omówionych na przykładach obrazujących zasady stosowania przepisów w praktyce. Ponadto zaakcentowano te tematy, które w obrocie prawnym przysparzają najwięcej problemów. Na uwagę zasługują również zamieszczone do praktycznego wykorzystania wzory umów o zakazie konkurencji.
    więcej
    Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy w umownym stosunku pracy - Góral Zbigniew, Wujczyk Marcin
    Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy w umownym ...
    Książki
    91,99 zł 99,00 zł
    W książce omówiono zagadnienia dotyczące instytucji wypowiedzenia warunków pracy lub płacy wynikających z umowy o pracę uregulowanej przepisami kodeksu pracy (art. 42 § 1–3 k.p).  Autor w sposób szczegółowy i praktyczny przedstawia zakres przedmiotowy wypowiedzenia zmieniającego, wymogi formalne, jakie powinno spełniać, roszczenia przysługujące pracownikom w razie wadliwego wypowiedzenia zmieniającego, a także obowiązki związków zawodowych w toku procedury konsultacji zamiaru wypowiedzenia warunków pracy lub płacy.  Wyjaśniono również przypadki nietypowe i kontrowersyjne związane ze stosowaniem wymienionych przepisów, w tym możliwość wyłączenia stosowania wypowiedzenia zmieniającego, obowiązek wypowiedzenia warunków pracy lub płacy w przypadku uchylenia układu zbiorowego pracy czy konsekwencje złożenia przez pracownika oświadczenia, w którym twierdzi, że wypowiada dotychczasowe warunki pracy.  Rozważania zostały zilustrowane licznymi przykładami opartymi na orzecznictwie sądowym oraz praktyce prawa pracy.
    więcej

    Jeśli masz pytania dotyczące sklepu empik.com odwiedź nasze strony pomocy.
    Jeśli widzisz błąd lub chcesz uzyskać więcej informacji o produkcie skorzystaj z formularza kontaktowego: zgłoszenie błędu / pytanie o produkt

    Twoja wiadomość została wysłana. Dziękujemy.

    Wybierz temat a następnie wypełnij dane formularza:


     
    * Pola wymagane
    Wyślij

    Jeśli chcesz skontaktować się z nami telefonicznie nasz DZIAŁ OBSŁUGI KLIENTA jest do Twojej dyspozycji codziennie w godzinach:

    8:00 - 20:00 - od poniedziałku do piątku
    9:00 - 17:00 - w soboty i niedziele

    pod nr telefonu:

    +48 22 462 72 50

    Ostatnio oglądane


    Podobne do ostatnio oglądanych